Novo capítulo: servidores apresentam contraproposta à prefeitura em mais uma rodada de negociação - Jornal Cruzeiro do Vale

A negociação salarial entre servidores e prefeitura teve um novo capítulo nessa segunda-feira, dia 21. A direção do sindicato sentou na mesa para conversar com Carlos Alberto Peixer Vinci, secretário da Fazenda.

“Apresentamos a ele, nesta quarta rodada de negociação, o que foi decidido na última assembleia. Encaminhamos uma contraproposta ao Executivo - reajuste de 11,31% em duas parcelas, a primeira, de 8%, em março, e a segunda, de 3,31%, em junho. A proposta foi protocolada junto ao Executivo nessa segunda-feira, dia 21. Estamos em negociação e esperamos receber a resposta do Executivo até esta terça-feira, antes da assembleia. A porta da prefeitura continua aberta, estamos em negociação”, avisa o presidente do Sintraspug, Jovino Masson.

A categoria agendou uma nova assembleia para esta terça-feira, dia 22, às 17h, em primeira chamada, e 17h30, em segunda, na Praça Getúlio Vargas, em frente à prefeitura.

Conversa com Legislativo

Após receber uma nova oferta do Executivo na última semana, que já foi inclusive enviada à Câmara de Gaspar em forma de projeto, o sindicato dos servidores, Sintraspug, apresentou a proposta aos servidores em assembleia na última quinta-feira, dia 17. A oferta da prefeitura previa o reajuste de 11,31% para os servidores, porém 5% agora em março e os outros 6,31% em setembro, “caso haja disponibilidade financeira e o reajuste não ultrapasse o limite prudencial com gatos com folha de pagamento de 51,30%”. “O executivo dará uma resposta sobre nossa contraproposta. O secretário da Fazenda disse que conversará com mais representantes do Executivo. Conversamos com seis vereadores nessa segunda-feira também sobre o tema e estamos na expectativa de que haja uma decisão de bom senso favorável aos direitos dos servidores“, declara Jovino.

Entenda a negociação

O que oferece a prefeitura
5% de reajuste nos salários dos servidores em março
6,31% de reajuste em setembro, caso haja disponibilidade financeira e o reajuste não ultrapasse o limite prudencial de 51,30% da arrecadação para gastos com folha de pagamento. A prefeitura oferece ainda aumento na regência de classe, dada aos professores, de 6% em março e 7% em setembro, também dependendo da disponibilidade financeira e do limite prudencial.

O que propõem os servidores
8% de reajuste em março
3,31% de reajuste em junho, sem condicionar o aumento à situação da arrecadação ou ao limite prudencial da folha.

- Além das chamadas cláusulas financeiras, o sindicato busca ainda outros 10 pontos da pauta de reivindicação. Apenas dois tiveram sinalização positiva da prefeitura nas duas primeiras rodadas de negociação.

Edição 1742