A dificuldade de adaptação aos horários alternativos de trabalho nos fins de semana tem sido um desafio para o empresariado de Gaspar e do Vale do Itajaí, em especial dos ramos de comércio, serviços e turismo.
Gerente de Recursos Humanos de um supermercado de Gaspar, André de Andrade conta que no mercado está difícil encontrar trabalhadores que façam a escala aos sábados e domingos, além de feriados. André conta que há contrapartidas interessantes aos colaboradores. ?Além de folga durante a semana e rodízios de escala aos finais de semana, temos ainda um leque de promoções para crescimento profissional dentro da empresa, para aqueles que desempenharem bem sua função?, observa.
Foi assim com Karine Maximiliano Pavanati, que iniciou como operadora de caixa, hoje já galgou degraus dentro da empresa, atuando como fiscal de caixa. ?Tenho um ano e meio de casa e já me habituei às escalas dos fins de semana. A gente acaba se programando com antecedência para dar a atenção necessária aos nossos familiares e amigos?, conta.
Consenso entre as partes
O presidente da Associação Empresarial de Gaspar, José Eduardo de Souza, considera de suma importância o acordo firmado entre o empresário e o funcionário. ?A decisão de ambos de se cumprir os direitos e deveres nas escalas de fins de semana, como valores e horário, é a base para ambas as partes sempre andarem em harmonia. De fato, segmentos do comércio precisam dessa mão de obra, pois a escassez dela acarreta um prejuízo à sociedade?, pontua.
O presidente do Blumenau e Vale Europeu Convention & Visitors Bureau, Valmir Zanetti, aponta que há uma demanda grande de lazer e entretenimento no Vale do Itajaí, e que existe uma dificuldade nas contratações de empresas por parte dos recursos humanos. ?Enquanto a indústria tradicional trabalha de segunda a sexta-feira, os negócios ligados ao turismo operam na lógica inversa: é quando os demais setores estão de folga que as pessoas têm a oportunidade de conhecer outros locais?, explica Valmir.
O executivo reforça que as pessoas estão habituadas a trabalhar de segunda a sexta, e que o mercado deve atrair os trabalhadores com remuneração diferenciada e folgas durante a semana, além de outros valores agregados, como benefícios na área médica e de entretenimento. ?O Vale do Itajaí é um polo turístico com atrações que funcionam todos os dias, é necessário uma mão de obra farta para suprir as várias demandas do comércio?, informa.
Edição 16844
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